Analyzovat proces řízení lidských zdrojů v praxi. Seznámit účastníky se zásadami řízení lidí a se základy personálních činností.
Délka trvání: 1 - 2 dny
Obsah
- Vymezení pojmu řízení lidských zdrojů
- Pojem organizace
- Organizační chování
- Význam cílů organizace
- Cíle řízení lidských zdrojů
- Vedení lidí, plánování, organizování a kontrola v manažerské praxi
- Personální činnosti - příjímání a propouštění zaměstnanců
- Diskuze
- konkrétní doporučení při řízení lidských zdrojů
- doporučení dalšího rozvoje
- hodnocení zaměstnanců
- leadership
- motivace zaměstnanců
